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招聘职位:我院招聘学科带头人和临床学科骨干

  • 工作类型:
  • 招聘科室:
  • 招聘人数:
  • 工作年限:
  • 发布时间:2012-11-29

职位描述

我院学科带头人和骨干招聘公告

  首都医科大学附属北京天坛医院始建于1956年,是一所以神经外科为先导,神经科学为特色,国内一流、国际知名的大型现代化三级甲等综合教学医院。
  在国家最高科学技术奖获得者——已故的王忠诚院士的带领下,经过几代天坛人半个多世纪的艰苦创业和奋发努力,天坛医院目前已经实现了跨越式发展。年门诊量达百万以上,拥有各类先进医疗设备,汇集大批知名专家,拥有神经外科、神经内科、神经放射和护理专业等国家级重点学科,承担多项国家重大科学研究课题并获得国家级奖项。
  2010年,在北京市政府支持下,天坛医院整体迁建项目取得立项批复。新院总建筑面积约35万平方米,是现有医院的近四倍,一期总床位1650张,即将在2015年前后建成开业。为全面提速综合学科的发展,构筑全方位、多层次的人才梯队,医院在搬迁前的几年内,诚邀海内外富有敬业和开拓精神的优秀医学英才、学科带头人以及有识之士加盟天坛团队,携手开启天坛医院辉煌未来!
  一、招聘岗位
  (一)、临床学科带头人(科主任)招聘计划
  神经内科(神经遗传专业、脑血管病人群防控专业)、风湿免疫科、肿瘤内科(含神经系统肿瘤)、老年医学科(干部保健)、普外科、胸外科、心外科、血管外科、儿科、妇产科(产科方向)、眼科、耳鼻咽喉头颈外科、口腔科、检验科、放射科、核医学科、病理科、神经病理科、超微病理研究室、康复科(神经康复特色)和心理科。
  (二)、临床学科骨干招聘计划
  风湿免疫科、心外科、儿科(侧重新生儿方向)、眼科、耳鼻咽喉头颈外科、口腔科、皮肤性病科、急诊科、检验科、核医学科、立体定向放射治疗、病理科、神经病理科、心理科、医学信息科、临床营养学、中心实验室(研究用实验室、研究用标本库)和《中华神经外科杂志》编辑部。
  (三)、其他部门人员招聘计划
  卫生法学专业;行政管理专业;建筑和物业管理相关专业高级工程师;电气、动力、消防专业高级工程师;财务、审计专业。
  二、任职条件
  (一)、临床学科带头人任职条件:
  1、必备条件:
  (1).45岁以下,博士学历,毕业于国家重点院校(如果学科带头人申请者条件优秀,可适当放宽年龄限制)。
  (2).三年以上主任医师,硕士生导师,在三级甲等医院累计临床工作时间不低于10年。
  (3).发表SCI文章,影响因子累计5分以上,并具有专业领域的研究课题。
  (4).具有较强的临床业务能力、科研能力、管理能力、带教能力、交流能力和英文能力。
  (5).具有良好团队合作精神、道德品质和职业道德。
  2、优先条件:
  (1).博士生导师。
  (2).在职科主任或曾任科主任职务。
  (3).专业学会全国委员以上。
  (4).业内知名人士,得到同行的认可。
  (5).有名校、名院、名师、海外留学经历。
  (6).担任专业核心杂志编委,临床及科研成果、学术文章等业绩突出。
  (二)、临床学科骨干任职条件
  1、必备条件
  (1).北京户籍,50岁以下,博士学历,毕业于国家重点院校。
  (2).三年以上副主任医师,硕士生导师,在三级甲等医院累计临床工作时间不低于5年。
  (3).发表SCI文章,影响因子累计3分以上,并具有专业领域的研究课题。
  (4).具有较强的临床业务能力、科研能力、管理能力、带教能力、交流能力和英文能力。
  (5).具有良好团队合作精神、道德品质和职业道德。
  2、优先条件
  (1). 业内知名人士,得到同行的认可。
  (2).有名校、名院、名师、海外留学经历。
  (3).担任专业核心杂志编委,临床及科研成果、学术文章等业绩突出。
  (三)其他部门人员任职条件
  1.北京户籍,50岁以下,硕士及以上学历。
  2.从事专业相关工作时间不低于6年。
  3.具有较强的业务能力、管理能力和交流能力,具有良好团队合作精神、道德品质和职业道德。
  4.有医院从业经验者优先。
  三、相关待遇
  (一)学科带头人待遇:
  1、医院承诺解决学科带头人的户籍进京及编制问题。
  2、外地优秀学科带头人医院可以帮助解决配偶及子女的进京问题。
  (二)学科骨干和其他部门人员待遇
  医院承诺解决学科骨干和其他部门人员的编制问题。
  四、简历投递方式
  1、邮寄简历:
  邮寄地址:北京市东城区天坛西里6号北京天坛医院人事处103室。
  邮编:100050
  2、电子邮件
  邮箱地址: bjttyyzhaopin@sina.com
  3、应聘材料:本人简历(学习简历、工作简历、职称晋升及获得时间、带研究生情况);身份证、毕业证、学位证、获奖证书及主要代表论文复印件;家庭情况。
  五、招聘流程
  1、报名截止时间:2013年3月底。
  2、应聘材料筛选:按照招聘条件对应聘材料进行审查,确定入围面试人员名单并电话通知参加面试的时间。
  3、组织面试:应聘人员按照通知的时间参加面试,面试时需准备个人介绍PPT,时间在10分钟左右。
  六、注意事项
  1、邮寄简历需在信封背面注明应聘科室和应聘职位(学科带头人、学科骨干)。
  2、电子邮件标题和附件名称均要按照如下格式填写:应聘科室+应聘职位(学科带头人、学科骨干)+姓名。
  3、所收材料均不予退回。
  七、联系人、咨询电话
  联系人:北京天坛医院人事处 吕寿祝
  咨询电话:010-67098534
  医院网址:www.bjtth.org
  人才招聘网址:http://www.bjtth.org/Hospitals/Jobs/List

天坛医院人事处
2012年11月29日

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